Галина Васильевна, я прочитала, что вам близка тема С/Х. Помогите побобрать литературу по теме Заработная плата в тепличном хозяйстве.
30 июля 2011 г.
Здравствуйте!
Уточняю ответ на Ваш запрос.
К сожалению, конкретно по Вашей теме в нашей библиотеке материалов нет. Мною найдены сведения о статьях по Вашей теме в журнале "Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве", которого в фонде ГБУК «Кемеровская областная научная библиотека им. В.Д. Федорова» нет, но может быть Вы сможете его найти в других библиотеках. В фонде библиотеки есть литература общего характера – по оплате труда работников сельского хозяйства, советую Вам ее посмотреть.
Предлагаю Вам следующий список литературы:
1. Аблязов, Р. С. Соревновательный способ мотивации как метод повышения производительности труда / Р. С. Аблязов // Аграрная наука. - 2009. - № 9. - С. 5-7. - Аннотация: О применяемых в сельском хозяйстве формах оплаты труда. Приводится обоснование необходимости их совершенствования. Рассматривается авторская система стимулирования труда работников аграрного сектора, основанная на применении соревновательного способа мотивации.
2. Архив журнала "Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве". – Режим доступа: http://www.panor.ru/journals/normtrudsel/archive/
3. Брылеева, Н.А. Практический семинар-совещание: "Применение системы налогообложения для сельскохозяйственных товаропроизводителей (ЕСХН), системы оплаты труда и кредитование в сельском хозяйстве" / Н.А. Брылеева // Теплицы России. – 2009. - № 2. - С. 28-29. - нет в ГБУК «Кемеровская областная научная библиотека им. В.Д. Федорова»
4. Захарова, В. Организационно-экономическая оценка применения технологии выращивания овощей в ангарных теплицах и анализ уровня оплаты труда в сельскохозяйственных кооперативах : (опыт работы СХПК "Пригородный" Иркутского района Иркутской области) / В. Захарова, В. Тимофеева, Т. Константинова // Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве. - 2011. - N 2. - С. 24-28 http://www.selhozizdat.ru/upload/iblock/e05/qrjl-02-2011%20suhqedqrhosejy-ocmdgexwleyru.pdf
5. Захарова, В. Организационно-экономическая оценка применения технологии выращивания овощей в ангарных теплицах и анализ уровня оплаты труда в сельскохозяйственных кооперативах : (опыт работы СХПК "Пригородный" Иркутского района Иркутской области) / В. Захарова, В. Тимофеева, Т. Константинова // Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве. - 2011. - N 2. - С. 24-28 http://www.selhozizdat.ru/upload/iblock/e05/qrjl-02-2011%20suhqedqrhosejy-ocmdgexwleyru.pdf
6. Ильин, А. Мотивационная направленность материального стимулирования работников сельского хозяйства / А. Ильин // АПК: экономика, управление. - 2009. - №2. - С. 76-80. - Аннотация: Определены тенденции изменения уровня обеспеченности сельскохозяйственных организаций трудовыми ресурсами, эффективность их использования в зависимости от материального стимулирования. Предложен вариант системы материального стимулирования труда работников сельскохозяйственных организаций с учетом тарифных коэффициентов, поощрительных и стимулирующих выплат.
7. Кирьянова, В.Н. Подходы к организации материального стимулирования в сельскохозяйственном предприятии овощеводческого направления / В.Н.Кирьянова // Проблемы организации, нормирования и мотивации труда в сельском хозяйстве / Всерос. науч.-исслед. ин-т экономики, труда и упр. в сел. хоз-ве. – М., 2008. - С. 135-141. - [Агрофирма "Косино" тепличного направления в Московской обл.]. - нет в ГБУК «Кемеровская областная научная библиотека им. В.Д. Федорова»
8. Кудаева, Т.А. Факторы поддержки занятости в тепличном производстве / Т.А. Кудаева // Рынок аграрного труда: трансформация занятости, оплата, производительность / Всерос. науч.-исслед. ин-т экономики, труда и упр. в сел. хоз-ве. – М., 2005. - С. 77-87. - [СХПК "Тепличный" в Липецкой обл.]. - нет в ГБУК «Кемеровская областная научная библиотека им. В.Д. Федорова»
9. Линевич, А. Методические основы организации оплаты труда в сельском хозяйстве / А. Линевич // АПК: экономика, управление. - 2009. - №8. - С. 38-43. - Аннотация: Изложены методические основы организации оплаты труда в различных сельхозформированиях. Приведены исходные положения для разработки тарифной системы. Показана механизмы действия основной и дополнительной оплаты труда, связь заработка с трудовыми участием работника. Перечислены и кратко охарактеризованы факторы, предопределяющие функционирование и развитие систем оплаты труда.
10. Лубков, А. Н. Оплата труда работников сельского хозяйства при различных моделях распределения хозрасчетного дохода / А. Н. Лубков // Экономика сельскохозяйственных и перерабатывающих предприятий. - 2009. - № 10. - С. 57-61. - Аннотация: Автор рассматривает оплату труда работников сельского хозяйства при разных моделях распределения валового (коммерческого) дохода, формируемого с учетом конкурентоспособности продукции.
11. Лубков, А. Н. Особенности адаптации традиционных форм и систем оплаты сельскохозяйственного труда к рыночным условиям / А. Н. Лубков // Экономика сельскохозяйственных и перерабатывающих предприятий. - 2007. - №10. - С. 67-69. - Аннотация: Оплата труда от валового дохода - действенный инструмент хозяйствования в условиях современной переходной экономики.
12. Оплата труда в сельскохозяйственных организациях: справочное пособие / В. Н. Кузьмин [и др.] ; ред. В. Ф. Федоренко [и др.] ; Министерство сельского хозяйства Российской Федерации, Федеральное государственное научное учреждение «Российский научно-исследовательский институт информации и технико-экономических исследований по инженерно-техническому обеспечению агропромышленного комплекса». – М.: [Росинформагротех], 2010. - 201 с. - Библиогр.: С. 195-199. - ISBN 978-5-7367-0818-5. - нет в ГБУК «Кемеровская областная научная библиотека им. В.Д. Федорова»
13. Пархомчук, М. А. Изменение сущности и функции оплаты труда / М. А. Пархомчук Аграрная наука. - 2008. - № 10. - С. 9-10. - Аннотация: О низком уровне оплаты труда в сельском хозяйстве, приведшем к изменению ее сущности, воспроизводственных и стимулирующих функций, снижению заинтересованности в производительном труде и качестве производимой продукции, оттоку сельского населения и квалифицированных кадров. Этим процессам способствовало сокращение рабочих мест в аграрном секторе экономики и увеличение задолженности перед персоналом организаций.
14. Рахимова, О. Ш. Материальное стимулирование и производительность аграрного труда / О. Ш. Рахимова // Достижения науки и техники АПК. - 2010. - №8. - С. 79-80. - Аннотация: Дана оценка эффективности материального стимулирования труда, рассмотрено соотношение оплаты и производительности труда, проведен корреляционно-регрессионный анализ эффективности заработной платы, предложен механизм регулирования оплаты труда в сельском хозяйстве Республики Башкортостан.
15. Салтык, И. П. Проблемы государственного, правового и административного регулирования оплаты труда в сельскохозяйственном производстве / И. П. Салтык // Вестник Российского гуманитарного научного фонда. - 2007. - № 4. - С. 86-96. - Аннотация: В статье дан экономический анализ проблемы государственного регулирования и рыночного саморегулирования оплаты труда в сельскохозяйственном производстве. Большое внимание уделено анализу доходов работников агропромышленного комплекса, а также причин, приведших большую часть сельского населения за черту бедности. Намечены пути повышения экономической эффективности сельскохозяйственного производства за счет оплаты труда его работников в зависимости от количества и качества труда.
16. Смирнов, A. Организация оплаты труда на тепличном предприятии / A. Смирнов // Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве. – 2005. - № 10. - С. 16-19. - [На примере АО "Совхоз Весна" Саратовской обл.]. - нет в ГБУК «Кемеровская областная научная библиотека им. В.Д. Федорова»
17. Тихомирова, М. ОГУП "Тепличное": материальное стимулирование и соцзащита / М. Тихомирова, Н. Подлужская // Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве. - 2007. - № 3. - С. 15-20. – Аннотация: Об опыте оплаты труда в тепличном хозяйстве Тюменской области, где разработана и применяется усовершенствованная система заработной платы и материального поощрения работников за увеличение объема производства продукции и улучшение ее качества. - нет в ГБУК «Кемеровская областная научная библиотека им. В.Д. Федорова»
18. Тихомирова, М. Оплата труда в ОГУП "Тепличное" Иркутской области / М. Тихомирова, Н. Подлужская // Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве. – 2008. - № 11. - С. 32-37. - нет в ГБУК «Кемеровская областная научная библиотека им. В.Д. Федорова»
19. Трофименкова, Е. Значение заработной платы в повышении эффективности сельского хозяйства в современных условиях / Е. Трофименкова // Международный сельскохозяйственный журнал. - 2009. - № 5. - С. 36-37. - Аннотация: Рассмотрена роль заработной платы в современных условиях деятельности сельскохозяйственных организаций. Приводятся данные социологического исследования, из которых следует, что роль заработной платы, по мере углубления экономического кризиса возрастает. Приводятся основные направления повышения уровня заработной платы, в числе которых основное место занимает государственное регулирование цен на сельскохозяйственную продукцию.
20. Югай, А. Оптимизация системы оплаты труда на сельскохозяйственных предприятиях // Человек и труд. – 2010. - N 4. - С. 33 - 37. - Аннотация: Механизм эквивалентного межотраслевого обмена результатами труда в сельском хозяйстве, кредитная система и финансирование программ позволят увеличить уровень оплаты труда в секторе АПК, который сегодня остается низким.
21. Югай, А. Стимулирование работников с учетом состояние экономики сельхозпредприятий / А. Югай // АПК: экономика, управление. - 2010. - № 5. - С. 46-53. - Аннотация: На основе анализа показателей рентабельности и оплаты труда в 224 предприятиях 15 административных сельских районов различных областей России предложена схема стимулирования труда работников аграрной сферы с учетом финансового состояния предприятий.
Удачи Вам!
Даунарас Галина Васильевна.
Ответ дан 30.07.2011 г.
Мы будем рады вашему отзыву о нашей работе!
